Глеб Никитин намерен создать кадровый резерв в регионе

08 / 02 / 2018 в 17:32

Читайте vz-nn.ru в

"В ближайшее время в регионе будет создана единая платформа для формирования муниципального резерва и резерва госслужащих. Если конкурсанты из Нижегородской области и других регионов выразят готовность поработать в структуре правительства, либо муниципальных органах, мы будем рады рассмотреть их предложения, – рассказал Глеб Никитин. – Финалисты и участники конкурса войдут в топ-лист нашего кадрового резерва".

Конкурс "Лидеры России" проводится по поручению Президента РФ Владимира Путина для выявления перспективных руководителей. Заявки на участие подали почти 200 тыс. человек. Из них было отобрано 300 финалистов, в том числе 8 – из Нижегородской области.

В течение 5-и дней участники конкурса будут решать тематические кейсы, проводить уроки лидерства в образовательных учреждениях, выполнять задания на социальную тематику. Финалисты, успешно выполнившие все задания, получат образовательные гранты – 1 млн руб.

По словам Никитина, у нижегородских финалистов конкурса уже "есть конкретные идеи и проекты, которые нужно поддержать".

"Мы договорились в ближайшее время встретиться с нашими участниками и поговорить (об этих проектах)", – рассказал врио губернатора.

Часть конкурсантов уже выразила готовность войти в кадровый резерв правительства Нижегородской области.

"Глеб Никитин делает ставку на развитие промышленного потенциала, а Нижний Новгород считается в стране серьезным центром компетенций в IT-сфере. Если я и моя команда сможем сделать качественный скачок, то это поможет нашему региону", – отметил один из участников конкурса, начальник отдела Волжского государственного университета водного транспорта Виталий Климашов.

Фото: пресс-служба правительства Нижегородской области

(652|)