«НМЖК», «Оптика Кронос», «Хейнекен» и Sheraton представили проекты в рамках премии «Работодатель года»

Свои проекты представили компании, борющиеся за звание лучших работодателей Нижегородской области.

HR-директор отеля Sheraton Nizhny Novgorod Kremlin Наталья Лукъяненко обозначила главные ценности бренда, девиз которого «Go beyond» - «выходи за пределы». Наталья рассказала несколько историй о том, как сотрудники демонстрируют приверженность компании и готовность сделать чуть больше, чем требуют их обязанности.

В номинации «HR-проект года» компания «Объединенные пивоварни Хейнекен» представила проект внедрения системы электронного документооборота, которая значительно упростила работу отдела персонала, помогла сотрудникам ставить карьерные цели и видеть свой результат, что повлияло на их лояльность к компании.

В номинации «HR-имя» выступали Людмила Артамонова (ГК «НМЖК»), Светлана Зольникова («Объединенные пивоварни «Хейнекен») и Наталья Кокурина («Оптика Кронос»). Конкурсанты поделились опытом и рассказали о результатах своей работы за последний год.

«Задача HR-службы - окружить персонал заботой (в экономическом и психологическом смысле), чтобы сотрудники были довольны и в ответ показывали максимальную эффективность. В этом смысле номинация HR-имя - одна из самых интересных. HR-менеджер должен служить образцом для других сотрудников: показывать высокий уровень лояльности к компании и желание расти. Все номинанты продемонстрировали, что можно не только эффективно решать бизнес-задачи, но и успешно совмещать это с личной жизнью», - поделился впечатлениями от выступлений директор портала по трудоустройству Rabota.ru - Нижний Новгород Игорь Барбашов.