30% работающих нижегородцев ждут повышения в 2026 году

30% работающих жителей Нижнего Новгорода рассчитывают на повышение в должности в 2026 году, следует из опроса сервиса по поиску работы SuperJob.

По данным исследования, ожидания карьерного роста заметно различаются по полу: на повышение рассчитывают 35% мужчин и 24% женщин.

Сильнее всего в продвижение по службе верят молодые сотрудники. Среди работников до 35 лет рассчитывают на повышение 36% респондентов, в группе 35—44 лет — 32%, среди сотрудников старше 45 лет — 23%. В SuperJob также отметили, что среди опрошенных 35—44 лет сравнительно высока доля тех, кто недавно уже получил повышение — 7%.

Уровень образования также влияет на «карьерный оптимизм». Среди обладателей высшего образования повышения в 2026 году ожидают 36% участников опроса, тогда как среди респондентов со средним профессиональным образованием — 23%.