Средняя зарплата новичков в рабочих профессиях в Нижегородской области — 73,9 тыс. руб.

Эксперты hh.ru проанализировали вакансии рабочего персонала в Нижегородской области с начала 2026 года и выявили, что 37% предложений (2,7 тыс. из 7,3 тыс.) доступны соискателям без опыта — работодатели предлагают им медианную зарплату 73,9 тыс. руб. Об этом сообщает пресс-служба сервиса.

Работодатели разместили свыше 7,3 тыс. вакансий в этой сфере. Новичкам готовы платить на уровне специалистов с небольшим опытом в других отраслях, что повышает привлекательность рабочих профессий для молодежи и меняющих карьеру.

Компании ожидают от кандидатов soft skills и базовых компетенций. Лидером стал навык работы в команде (210 упоминаний в вакансиях), за ним следует приемка груза (180) и точность с внимательностью к деталям (160). В топ-10 также вошли ответственность (155), обучение и развитие (110), выкладка товаров (100), готовность вести складской учет (90), инвентаризация (90), исполнительность (80) и внимательность (75).

По словам директора нижегородского филиала hh.ru Жанны Петруниной, «работодатели понимают, что в условиях дефицита кадров нужно быть готовыми растить специалистов самостоятельно. Поэтому они всё чаще открывают вакансии для соискателей без опыта, но с правильным настроем и базовыми компетенциями. На первое место выходят не технические навыки, которым можно обучить за несколько недель, а личные качества: умение работать в команде, ответственность, внимательность и, что особенно важно, готовность учиться и развиваться. Именно эти качества определяют, станет ли человек ценным сотрудником в долгосрочной перспективе».