Нижегородские власти в 2021 г. намерены вернуть рынок труда к допандемическим показателям
В 2021 году необходимо стабилизировать и вернуть рынок труда в Нижегородской области к допандемическому уровню. Об этом на заседании коллегии регионального управления по труду и занятости населения 19 апреля заявил замгубернатора Давид Мелик-Гусейнов. Мероприятие было посвящено 30-летию со дня образования службы занятости. Участники подвели итоги и обсудили планы на будущее.
Как отметил Мелик-Гусейнов, в регионе удалось избежать резкого роста безработицы, и сейчас ситуация стабилизируется. «Так, за I квартал 2021 года уже втрое уменьшен уровень безработицы по сравнению с пиковым значением прошлого года – от 3,6% к 1,2%. Управление занятости оказало большую поддержку гражданам, потерявшим работу: 3,3 млрд рублей выплачено безработным за прошедший год. В 2021 году перед нами стоит задача стабилизировать рынок труда и вернуть его к допандемическому уровню» - отметил он.
По словам руководителя управления Арины Садулиной, в 2020 году служба занятости продолжала повышение эффективности. «В 2020 году мы продолжили работу в наших модельных центрах занятости по предоставлению комплекса услуг по принципу «жизненных ситуаций» и «бизнес-ситуаций». С цифровизацией служба занятости получила новый импульс и повысила эффективность работы. Сейчас во всех центрах внедрены информационные платформы, позволяющие нашим клиентам получить бесплатный доступ к электронным сервисам. В прошлом году 66% граждан, обратившихся в центры занятости за пособием по безработице, сделали это дистанционно. В планах федерального правительства на 2021 год – перевод всех центров занятости на единую цифровую платформу», - рассказала Садулина.
Она также обозначила главные задачи, стоящие перед службой на 2021 год. «Необходимо не просто сохранить достигнутые показатели деятельности, но и продолжить решать задачи нового уровня: реализовать мероприятия нацпроекта «Демография», в рамках мероприятий по борьбе с бедностью продолжить трудоустройство граждан по соцконтрактам; организовать работу с Фондом социального страхования по субсидированию предприятий, которые трудоустроили безработных граждан», - сообщила руководитель управления.
27 сотрудников и 5 коллективов центров занятости населения в районах города и области получили награды регионального правительства и управления по труду и занятости населения.
В настоящее время служба занятости представлена в каждом городе и районе Нижегородской области: либо в виде самостоятельного центра занятости (таких в регионе 41), либо структурного подразделения – отдела занятости населения.
Фото: пресс-служба правительства Нижегородской области
Как отметил Мелик-Гусейнов, в регионе удалось избежать резкого роста безработицы, и сейчас ситуация стабилизируется. «Так, за I квартал 2021 года уже втрое уменьшен уровень безработицы по сравнению с пиковым значением прошлого года – от 3,6% к 1,2%. Управление занятости оказало большую поддержку гражданам, потерявшим работу: 3,3 млрд рублей выплачено безработным за прошедший год. В 2021 году перед нами стоит задача стабилизировать рынок труда и вернуть его к допандемическому уровню» - отметил он.
По словам руководителя управления Арины Садулиной, в 2020 году служба занятости продолжала повышение эффективности. «В 2020 году мы продолжили работу в наших модельных центрах занятости по предоставлению комплекса услуг по принципу «жизненных ситуаций» и «бизнес-ситуаций». С цифровизацией служба занятости получила новый импульс и повысила эффективность работы. Сейчас во всех центрах внедрены информационные платформы, позволяющие нашим клиентам получить бесплатный доступ к электронным сервисам. В прошлом году 66% граждан, обратившихся в центры занятости за пособием по безработице, сделали это дистанционно. В планах федерального правительства на 2021 год – перевод всех центров занятости на единую цифровую платформу», - рассказала Садулина.
Она также обозначила главные задачи, стоящие перед службой на 2021 год. «Необходимо не просто сохранить достигнутые показатели деятельности, но и продолжить решать задачи нового уровня: реализовать мероприятия нацпроекта «Демография», в рамках мероприятий по борьбе с бедностью продолжить трудоустройство граждан по соцконтрактам; организовать работу с Фондом социального страхования по субсидированию предприятий, которые трудоустроили безработных граждан», - сообщила руководитель управления.
27 сотрудников и 5 коллективов центров занятости населения в районах города и области получили награды регионального правительства и управления по труду и занятости населения.
В настоящее время служба занятости представлена в каждом городе и районе Нижегородской области: либо в виде самостоятельного центра занятости (таких в регионе 41), либо структурного подразделения – отдела занятости населения.
Фото: пресс-служба правительства Нижегородской области
