Нижегородская «Визус-1» вынуждало сотрудников уходить в отпуск без зарплаты

Нижегородское ООО «Визус-1» получило предостережение Гострудинспекции о недопустимости отправлять сотрудников в неоплачиваемые отпуска. Об этом пресс-служба инспекции сообщила 13 мая 2020 года.

Сотрудник «Визус-1» обратился в Гострудинспекцию с жалобой на работодателя, который отправлял его в отпуск без сохранения заработной платы в период объявленных в указах президента РФ нерабочих дней. При этом, ООО «Визус-1» не относится к перечню организаций, на которые не распространяется режим нерабочих дней.

«Поскольку принуждение работников к уходу в неоплачиваемый отпуск в нерабочие дни является неправомерным, в ООО «Визус-1» направлено предостережение с целью недопустимости нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», - говорится в сообщении.

Напомним, Гострудинспекция сообщала о том, что руководство нижегородского «Мило клуба» вынуждало работников уходить в отпуск без сохранения заработной платы.