Греф оценил разрыв производительности между компаниями РФ в пять раз
Разрыв производительности между лидерами и отстающими компаниями в России в среднем достигает пятикратного уровня и превышает показатели развитых экономик, заявил глава Сбербанка Герман Греф на финансовом конгрессе Банка России 1 июля. Выводы основаны на исследовании банка, проведенном совместно с Банком России и правительством.
«Мы действительно провели обширное исследование. Насколько мне известно, это одно из первых столь детальных исследований производительности на микроуровне, потому что обсуждать её в разрезе отраслей во многом бессмысленно. Отрасль объединяет большое количество разных компаний: в сельском хозяйстве это и крупные агрохолдинги, и фермерские хозяйства, и частные хозяйства — по сути, их объединяет только единый код ОКВЭД. Поэтому мы постарались опуститься на уровень предприятия и получили достаточно интересные результаты. За последние 10 лет во многих отраслях российской экономики случился огромный разрыв производительности, и в среднем по отраслям такой разрыв достигает пяти раз между лидерами и хвостом распределения», — сказал Греф.
«Мы действительно провели обширное исследование. Насколько мне известно, это одно из первых столь детальных исследований производительности на микроуровне, потому что обсуждать её в разрезе отраслей во многом бессмысленно. Отрасль объединяет большое количество разных компаний: в сельском хозяйстве это и крупные агрохолдинги, и фермерские хозяйства, и частные хозяйства — по сути, их объединяет только единый код ОКВЭД. Поэтому мы постарались опуститься на уровень предприятия и получили достаточно интересные результаты. За последние 10 лет во многих отраслях российской экономики случился огромный разрыв производительности, и в среднем по отраслям такой разрыв достигает пяти раз между лидерами и хвостом распределения», — сказал Греф.
По его словам, внутри одной отрасли сосуществуют компании, сопоставимые по эффективности с международными лидерами, и предприятия, уступающие им в разы. Среди ключевых причин разрыва он назвал хроническое недоинвестирование, низкое качество управления и барьеры для перетока ресурсов — труда и капитала.
По оценкам Сбербанка, сокращение разрыва может стать значимым драйвером роста: если довести хотя бы 50% компаний до уровня 10% наиболее эффективных, это обеспечит дополнительно 2–3 п.п. к годовому росту ВВП.
Греф также отметил потенциал технологического фактора: внедрение уже существующих решений способно повысить производительность на 11–22%, а комбинация генеративного ИИ и роботизации — до 21–33% на уровне предприятий.