Найти работу своей мечты в 2012 будет проще
Специализированные интернет-порталы демонстрируют паритет во взаимотношениях работодателей и соискателей. Число предложений о сотрудничестве со стороны компаний увеличивается соразмерно пополнению рубрики «резюме». Специалисты отрасли говорят о том, что рынок труда почти окончательно оправился от кризиса.
Наша газета «Работа для Вас» - одна такая лакмусовая бумажка, индикатор этого процесса, - говорит директор Издательского дома «Работа для Вас» Алексей Тараскин, - когда в 2008 году случился кризис, она очень сильно похудела, то есть вакансий стало меньше, а тираж у неё очень сильно вырос: соискателей стало много и все повально начали её покупать. Сейчас опять тираж у нас вернулся на прежний уровень.
На желание компаний приглашать персонал на работу, отмечают рекрутеры, не влияет и перспектива финансовой нестабильности.
Число вакансий на нашем сайте росло вплоть до настоящего момента и в пик сезона превысило 2.5 тысячи, - поясняет продэк-менеджер проекта «Job.ru» Надежда Федянина. На данный момент мы наблюдаем сезонный спад активности работодателей, но что касается второй волны кризиса никаких существенных изменений нами зафиксировано не было.
А вот как выглядит рейтинг предложений работодателей.
Больше всего вакансий в сфере розничной торговли. Устроиться продавцом или кассиром, к примеру, в крупный розничный магазин можно без труда в течение всего года. Отрасль сегодня активно набирает обороты, вовлекая в свои ряды всё больше людей.
На втором месте – сразу несколько сфер: строительство, информационные технологии, производство и логистика.
На третьем - ресторанный бизнес и индустрия развлечений. По словам аналитиков, компании общепита активно предлагают соискателям широкий спектр вакансий – от мойщицы посуды до директора.
И ещё одна отрасль, которая как говорят эксперты, вне конкуренции – это продажи. На хороших менеджеров по продажам спрос не падал даже в кризис.
Что предлагают работодатели:
1. Розничная торговля
продавец, кассир, обслуживающий персонал
2. Строительство, информационные технологии, производство, логистика
строители, программисты, работники цехов, грузчики, работники склада
3. Ресторанный бизнес и индустрия развлечений
официанты, бармены, управляющие, директора
Продажи
менеджеры по продажам, коммерческие агенты
Ещё одна тенденция, о которой говорят аналитики, - несоответствие зарплатных ожиданий вчерашних выпускников ВУЗов тому, что предложит им рынок.
Молодые специалисты сегодня рассчитывают на зарплату как правило не менее 15-20 тысяч рублей, - отмечает директор Издательского дома «Работа для Вас» Алексей Тараскин. Другое дело, что не все работодатели готовы такую сумму платить. Если человек поработает год, покажет, на что он способен, то тогда можно говорить о повышении зарплаты.
Так что молодым соискателям необходимо понять: больших успехов можно достигнуть только благодаря большому опыту.
