Нижегородская область вошла в топ-3 регионов по кадровому дефициту

Нижегородская область стала третьей по уровню кадрового дефицита в России. Об этом сообщает ИА «В городе N» со ссылкой на исследование компании FinExpertiza.

Согласно информации, в регионе на одного трудоустроенного человека приходится 22 вакансии. Выше только Амурская и Ленинградская область, где 28,6 и 25 предложений о работе соответственно.

Также Нижегородская область занимает пятую строчку по абсолютной разнице между числом требуемых кадров и количеством безработных на конец сентября текущего года. Этот показатель составляет 64 тысячи человек. Лидерами по этому критерию являются Краснодарский край с 80,7 тысячами и Москва - 79,7 тысяч.

Ранее сообщалось, в Нижегородской области вырос спрос на молодых работников в промышленности.