Как становятся лидерами?

Василий Козлов - д.э.н., профессор, Ректор бизнес-школы Green City:

     «Чем хороша весна, она возвращается. Книга, которая у меня в руках, Уорена Бенниса и Роберта Томаса («Как становятся лидерами и менеджмент нового поколения») – это уникальное сравнительное исследование, проведённое этими известными Гарвардскими профессорами, - исследование молодёжи или «вундеркиндов», как они их называют, и людей, которые сохранили длительную работоспособность и в 80 ещё являются яркими лидерами. Вундеркинды и деды. 

Что в ней важного, например, для меня? Это то, что здесь рассматривается понятие «неотении» – свойство сохранения в зрелости качеств, присущих молодому организму. Мы как-то в беседе с Алексеем Ситниковым говорили уже, что некоторые, проживая короткую жизнь, как например, Добролюбов или Фёдор Васильев исчерпывают своё послание миру в свои 23-25 лет. Но всё больше при демографии, которая связана с продолжительностью жизни, важно, что же делают люди в третьем возрасте - тогда, когда их, кажется, уже проводили на пенсию? Качество сохранять свойство молодого в зрелом возрасте, о котором пишут Беннис и Томас, мне представляется, очень важным. 

Быть лидером стало массовой профессией. Любой предприниматель сегодня должен этими качествами обладать. Судьба лидеров – это самое увлекательное чтение, которое я мог бы Вам рекомендовать. Мы к теме лидерства будем возвращаться от разу к разу, но начал бы с этой, которая говорит о том, какова роль эпохи, ценностей и событий в становлении лидеров. Здесь  - это вечная весна. Мы сегодня, как видите, необычно снимаем это в природе, когда весна пробуждается, потому что лидер – это вечно молодой человек. Я желаю Вам, чтобы весна в вашей душе, в вашей карьере, семье, бизнесе оставалась навсегда. Вечной Вам весны! 

Рекомендуем: Уоррен Беннис, Роберт Томас «Как становятся лидерами: менеджмент нового поколения»