Нижегородская область входит в ТОП-10 регионов по уровню зарплатного неравенства

Нижегородская область входит в ТОП-10 регионов по уровню зарплатного неравенства, занимая в нем девятое место. Об этом сообщают аналитики FinExpertiza.

В 2025 году регион показал коэффициент разрыва в заработках на уровне 5,9 раза – от 30,1 до 178 тысяч рублей. Этот показатель ниже среднероссийского (7,5 раза - 31,1 против 233,2 тысячи рублей) и значений крупнейших экономических центров.

Наибольший разрыв зафиксирован в Москве — 8,7 раза (самая низкая зарплата – 50,8 тыс. руб., самая высокая – 441,6 тыс. руб.). Высокие значения наблюдаются также в Астраханской области (6,7 раза), Санкт‑Петербурге и Московской области (по 6,6 раза), Марий Эл (6,4 раза), Забайкальском крае (6,1 раза), Амурской области и Татарстане (по 6,0 раза).

При этом в российском разрезе сегодняшний показатель зарплатного неравенства стал самым низким с 2000 года, то есть за всю историю наблюдения. Минимальный разрыв в оплате труда наблюдается в Тыве (3,6 раза), Калмыкии (3,9 раза), Ингушетии (4,1 раза), Чечне и Карелии (4,3 раза), Республике Алтай (4,4 раза), Ханты-Мансийском автономном округе, Камчатском крае и Архангельской области (4,5 раза), а также в Мурманской области (4,6 раза).